آیین نامه اجرایی قانون نظام مهندسی و کنترل ساختمان
فصل – اول – کلیات
ماده – 1 – در این آیین نامه عبارت های زیر در معانی مشروح مربوط به کار میروند :
بند – قانون – قانون نظام مهندسی و کنترل ساختمان مصوب 1374.
بند – مهندسی ساختمان – امور فنی و مهندسی ، معماری و شهرسازی ، بخش های ساختمان و شهرسازی . سازمان سازمان نظام مهندسی ساختمان .
بند – سازمان – سازمان نظام مهندسی ساختمان .
بند – نظام مهندسی استان – سازمان نظام مهندسی ساختمان استان .
بند – پروانه اشتغال – پروانه اشتغال به کار مهندسی ، کاردانی ، تجربی .
بند – رشته های اصلی – رشته های اصلی مهندسی شامل معماری ، عمران ، تاسیسات مکانیکی ، تاسیسات برقی ، شهرسازی ، نقشه برداری و ترافیک .
بند – رشته های مرتبط – رشته های مرتبط با رشته های اصلی .
ماده – 2 – اشتغال اشخاص حقیقی و حقوقی برای امور طراحی ، محاسبه ، نظارت ، اجرا و سایر خدمات فنی در بخش های مهندسی ساختمان در محل هایی که تاکنون در اجرای قوانین قبلی به وسیله وزارتخانه های مسکن و شهرسازی و کشور تعیین و اعلام شده و همچنین در شهر ها و شهرستان ها و محل هایی که به وسیله وزارت مسکن و شهرسازی با کسب نظر از وزارت کشور مشخص و آگهی خواهد شد ، داشتن مدرک صلاحیت حرفه ای ضروری است .
تبصره – 1 – صلاحیت موضوع این ماده در مورد اشخاص حقیقی و حقوقی به ترتیب زیر احراز میشود :
بند – الف – در مورد مهندسان از طریق پروانه اشتغال به کار مهندسی .
بند – ب – در مورد کاردان های فنی از طریق پروانه اشتغال به کار کاردانی .
بند – پ – در مورد معماران تجربی از طریق پروانه اشتغال به کار تجربی .
بند – ت – در مورد استادکاران و کارگران ماهر از طریق پروانه مهارت فنی .
بند – ث – در مورد اشخاص حقوقی از طریق پروانه اشتغال به کار مهندسی حقوقی ).
بند – ج – در مورد اشخاصی حقوقی از طریق پروانه اشتغال به کار کاردانی فنی حقوقی ).
تبصره – 2 – پروانه مهارت فنی به وسیله زوارت کار و امور اجتماعی و سایر پروانه های اشتغال به وسیله وزارت مسکن و شهرسازی صادر میشود .
ماده – 3 – شهرداری ها و مراجع صدور پروانه ساختمان ، پروانه شهرک سازی و شهرسازی و همچنین مراجع صدور مجوز های مربوط به تفکیک اراضی و سایر مراجع صدور مجوز های مربوط به کنترل ، نظارت و نظایر آن در محل های مندرج در ماده 2) برای صدور پروانه یال مجوز های مذکور تنها نقشه هایی را خواهند پذیرفت که توسط اشخاص حقیقی و حقوقی دارنده پروانه اشتغال و در حدود صلاحت و ظرفیت مربوط امضا شده باشد و برای انجام فعالیت های کنترل و نظارت نیز فقط از خدمات این اشخاص در حدود صلاحیت و ظرفیت اشتغال آن ها میتوان استفاده نمود .
تبصره – – – نقشه تفکیک اراضی که توسط شهرداری ها تهیه میشود از مفاد این ماده مستثناست .
فصل – دوم – پروانه اشتغال به کار مهندسی ، حدود صلاحیت و ظرفیت اشتغال
بند – الف – پروانه اشتغال به کار مهندسی
ماده – 4 – دارندگان مدرک تحصیلی کارشناس و بالاتر در هر یک از رشته های اصلی یا رشته های مرتبط میتوانند از طریق تقاضای صدور پروانه اشتغال به کار مهندسی با توجه به مدارک تحصیلی و سوابق کار و تجربه در یک یا چند زمینه خدمات مهندسی از طریق طراحی ، محاسبه ، نظارت ، اجرای بهره برداری ، نگهداری ، کنترل و بازرسی امور آزمایشگاه های ، مدیریت ساخت و تولید ، نصب ، آموزش و تحقیق درخواست تشخیص صلاحیت نمایند .
ماده – 5 – برای صدور پروانه اشتغال علاوه بر دارا بودن مدرک تحصیلی ، گواهی اشتغال به کارآموزی و گواهی قبولی در آزمون های مربوط و سابقه کار حرفه ای در رشته های تخصصی و فنی مربوط ، بعد از تاریخ اخذ مدرک به شرح زیر ضروری است :
بند – الف – دارندگان مدرک عمل دکتری با حداقل 1) سال کارآموزی یا سابقه کار .
بند – ب – دارندگان مدرک کارشناسی ارشد با حداقل 2) سال کارآموزی یا سابقه کار .
بند – پ – دارندگان مدرک کارشناسی با حداقل 3) سال کارآموزی یا سابقه کارد .
ماده – 6 – گواهی اشتغال به کار و تجربه عملی و سابقه کار متقاضی در صورتی معتبر شناخته خواهد شد که توسط واحد های فنی وزارتخانه ها ، سازمان های دولتی یا وابسته به دولت ، شهرداری های ، شخصیت های حقوقی شاغل در رشته ها موضوع قانون ، شرکت های ساختمانی یا مهندسان مشاور که دارای پروانه اشتغال به کار مهندسی شخص حقوقی میباشند و یا توسط دو نفر از مهندسان با بیش از ده سال سابقه کار و دارای پروانه اشتغال به کار مهندسی و یا توسط نظام مهندس استان تایید و صادر شده باشد . در گواهی اشتغال مذکور موارد زیر باید درج شود :
بند – الف – نام ، محل و مشخصات پروژه ای که متقاضی در آن اشتغال داشته است .
بند – ب – مدت اشتغال متقاضی با ذکر تاریخ شروع و خاتمه کار .
بند – پ – نام و مشخصات تحصیلی متقاضی .
بند – ت – نام ، مشخصات ، سمت و شماره پروانه اشتغال شخص حقیقی یا حقوقی صادرکننده گواهی .
ماده – 7 – متقاضی پروانه اشتغال باید تقاضای کتبی خود را طبق فرم مخصوصی که توسط وزارت مسکن و شهرسازی تهیه شده و حاوی نکات ضروری که متقاضی باید تعهد و رعایت نماید نیز میباشد ، تکمیل نموده همراه با مدرک زیر تسلیم نماید .
بند – الف – فتوکپی مصدق مدرک تحصیلی که ارزش دانشگاهی و رشته و درجه علمی آن صریحا توسط وزارت فرهنگ و آموزش عالی مورد تصویب و تایید قرار گرفته باشد ، به کیفیتی که اطمینان به صحت آن رای مرجع صادرکننده پروانه اشتغال محرز شود .
بند – ب – گواهی اشتغال به کار به ترتیبی که در ماده 6) این آیین نامه مقرر شده است .
بند – پ – گواهی قبولی در آزمون .
بند – ت – فتوکپی کارت کد اقتصادی متقاضی .
بند – ث – فیش بانکی مربوط به پرداخت عوارض صدور پروانه اشتغال .
بند – ج – مدارک عضویت نظام مهندسی استان مربوط .
بند – چ – مدارک هویت به ترتیبی که در فرم تقاضای پروانه اشتغال تعیین و مقرر شده است .
بند – ح – سایر مدارکی که ارایه آن ها به موجب مقررات این آیین نامه و یا قوانین حاکم بر صدور اینگونه مدارک الزامی باشد .
ماده – 8 – وزارت مسکن و شهرسازی پس از بررسی تقاضای پروانه اشتغال و مدارک ضمیمه آن در صورت کامل بودن ، حداکثر ظرف یک ماه از تاریخ وصول ، پروانه اشتغال مورد درخواست را صادر خواهد نمود و در صورت کافی نبوده مدارک ، مراتب را ظرف 15) روز با ذکر نواقص به طور کتبی به متقاضی اعلام خواهد نمود .
تبصره – – – وزارت مسکن و شهرسازی در استان هایی که شرایط را مقتضی تشخیص دهد ، وصول تقاضای پروانه اشتغال و مدارک مربوط را به عهده نظام مهندسی استان محول خواهد کرد . نظام مهندسی استان در این حالت پس از بررسی و تایید و تنظیم پرونده ، آن را برای صدور پروانه اشتغال به وزارت مسکن و شهرسازی ارسال خواهد کرد .
ماده – 9 – اشخاص حقیقی دارای پروانه اشتغال به کار مهندسی در رشته و تخصصی که تشخیص صلاحیت شده اند به طور فردی یا به طور مشترک با مسئولیت مشترک میتوانند اقدام به تاسیس دفتر مهندسی بنمایند . دفاتر مهندسی قایم به شخص یا اشخاص حقیقی دارای پروانه اشتغال میباشد و امتیاز آن قابل واگذاری نیست . اشخاص مذکور موظف به نگهداری دفاتر قانونی براساس ماده 96 قانون مالیات های مستقیم میباشند . دفاتر مهندسی مذکور میتوانند با توجه به حدود صلاحیت افراد دارنده پروانه اشتغال که عضو دفتر میباشند از وزارت مسکن و شهرسازی درخواست صلاحیت بنمایند .
ماده – 10 – اشخاص حقوقی با دارا بودن شرایط و ارایه مدارک به شرح زیر میتوانند در یک یا چند رشته ، مشروط بر اینکه حداقل دو نفر از مدیران آن دارای پروانه اشتغال به کار مهندسی یا کاردانی باشند تقاضای صدور پروانه اشتغال شخص حقوقی بنمایند .
بند – الف – فتوکپی پروانه اشتغال به کار مهندسی یا کاردانی اشخاص حقیقی فوق الذکر .
بند – ب – یک نسخه فتوکپی اساسنامه و ر وزنامه رسمی حاوی آگهی تاسیس و آخرین تغییرات و یک نسخه از صورتجلسه مجمع عمومی و مدارک مربوط به ثبت آن در مورد انتخاب مدیر یا مدیران و کسانی که دارای حق امضا میباشند .
بند – پ – مدارک مربوط به احراز صلاحیت از سازمان برنامه و بودجه و سایر مراجع ذی ربط در صورت وجود .
بند – ت – فتوکپی کارت کد اقتصادی متقاضی .
بند – ث – فیش بانکی مربوط به پرداخت عوارض صدور پروانه اشتغال .
بند – ج – ارایه مدارک عضویت در نظام مهندسی استان .
بند – چ – هر نوع مدارک دیگری که در فرم تقاضای پروانه اشتغال اشخاصی حقوقی تعیین و مقرر شده باشد .
تبصره – – – تغییرات اساسنامه یا ترکیب مدیران باید ظرف حداکثر یک ماده به مرجع صادرکننده پروانه اشتغال اطلاع داده شود و در صورتی که تغییرات مذکور به موقع اطلاع داده نشود و یا مدیرانی که دارای پروانه اشتغال شخص حقیقی میباشند از مدیریت شخص حقوقی خارج شوند ، وزارت مسکن و شهرسازی میتواند حسب مورد پروانه اشتغال مدیران یا شخصیت حقوقی یا هر دو را لغو کند .
بند – ب – حدود صلاحیت و ظرفیت اشتغال
ماده – 11 – پروانه اشتغال به کار مهندسی در چهار درجه پایه 3)، پایه 2)، پایه 1) و ارشد صادر میشود . برای متقاضیان پروانه اشتغال ، با داشتن سوابق تجربی یا کارآموزی به میزان مندرج در ماده 5) پروانه اشتغال پایه 3) صادر میشود . جهت ارتقا از پایه 3) به پایه 2) داشتن 4) سال و از پایه 2) به پایه 1)، 5) سال و از پایه 1) به ارشد 6) سال سابقه کار حرفه ای در پایه قبلی و موفقیت در آزمون مربوط ضروری است .
تبصره – 1 – اشخاصی که در حال حاضر دارای پروانه اشتغال به کار مهندسی در رشته های اصلی میباشند و یا با داشتن سوابق کار بیشتر از میزان مندرج در ماده 5) این آیین نامه ، متقاضی دریافت پروانه اشتغال هستند ، چنانچه ظرف یک سال از تاریخ ابلاغ این آیین نامه جهت تعویض یا دریافت پروانه اشتغال مراجعه نمایند ، با احتساب سنوات تجربه حرفه ای طبقه بندی و بودن آزمون در یک درجه پایین تر قرار خواهند گرفت و در صورتی که بعد از ضرب الاجل مذکور مراجعه نمایند درجه پروانه اشتغال با توجه به سنوات تجربه حرفه ای و موقعیت در آزمون هر یک از درجات مذکور تعیین خواهد شد .
تبصره – 2 – در ظرف یک سال موضوع تبصره 1) این ماده جهت انطباق اشخاص به درجه مهندسی ارشد ، شورای مرکزی سوابق و شرایط متقاضیان را بررسی و پس از تایید صلاحیت حرفه ای ، آن ها را جهت اخذ درجه مهندسی ارشد به وزارت مسکن و شهرسازی معرفی میکند . اشخاص مذکور میتوانند تا سیر تشریفات مذکور ، با اخذ پروانه اشتغال پایه 1) به کار خود ادامه دهند . پس از پایان مهلت مذکور ، انطباق درجه متقاضیان مهندسی ارشد یا احراز درجه مذکور نیز تابع شرایط عمومی مندرج در این آیین نامه خواهد بود .
تبصره – 3 – وزارت مسکن و شهرسازی موظف است با توجه به تعدد متقاضیان هر درجه و رعایت تناسب موردنیاز جامعه به آن ، به طور مستمر در فواصل زمانی معین نسبت به برگزاری آزمون های مربوط اقدام کند .
تبصره – 4 – تعیین حدود صلاحیت و ظرفیت اشخاص حقوقی که به وسیله سازمان برنامه و بودجه تشخیص صلاحیت و تعیین ظرفت شده یا میشوند ، مطابق دستورالعملی خواهد بود که به طور مشترک توسط وزارت مسکن و شهرسازی و سازمان برنامه و بودجه تهیه و ابلاغ میشود .
ماده – 12 – به منظور تعیین حدود صلاحیت و ظرفیت اشتغال دارندگان پروانه اشتغال در مهندسی ساختمان ، فعالیت های مهندسی براساس پیچیدگی عوامل و حجم کار به چهار گروه ” الف “، ” ب “، ” ج ” و ” د ” تقسیم میشود .
تبصره – 1 – برای تعیین فعالیت های مهندسی در بخش ساختمان ، ساختمان ها به چهار گروه به ترتیب زیر تقسیم میشوند : گروه ” الف ” با مقیاس کاربری محله 1) تا 2) طبق ارتفاع از روی زمین یا حداکثر زیربنای 600) متر مربع . گروه ” ب ” با مقیاس کاربری ناحیه 3) تا 5) طبقه ارتفاع از روی زمین یا حداکثر زیربنای 2000) متر مربع . گروه ” ج ” با مقیاس کاربری منطقه 6) تا 10) طبقه ارتفاع از روی زمین یا حداکثر زیربنای 5000) متر مربع . گروه ” د ” با مقیاس کاربری شهر بیش از 10) طبقه ارتفاع از روی زمین یا بیش از 5000) متر مربع .
تبصره – 2 – تهیه طرح معماری و انجام محاسبات سازه و همچنین نظارت معماری و نظارت سازه برای تمام گروه های ساختمانی مندرج در تبصره 1) این ماده الزامی و به شرح جدول موضوع این ماده میباشد
جدول – طبقه بندی صلاجیت برای هر یک از گروه های ساختمان – صلاحیت گروه ساختمان ها تهیه طرح معماری توسط : انجام محاسبات سازه توسط : نظارت بر طرح معماری توسط : نظارت بر اجرای سازه توسط : گروه الف مهندس معمار پایه 3 یا بالاتر مهندس عمران پایه 3 یا بالاتر مهندس معمار یا عمران پایه 3 یا بالاتر مهندس عمران یا معمار پایه 3 یا بالاتر گروه ب مهندس معمار پایه 2 یا بالاتر مهندس عمران پایه 2 یا بالاتر مهندس معمار پایه 3 یا بالاتر مهندس عمران پایه 3 یا بالاتر گروه ج مهندس معمار پایه 1 یا بالاتر مهندس عمران پایه 1 یا بالاتر مهندس معمار پایه 2 یا بالاتر مهندس عمران پایه 2 یا بالاتر گروه د مهندس معمار ارشد مهندس عمران ارشد مهندس معمار پایه 1 یا بالاتر مهندس عمران پایه 1 یا بالاتر در محل هایی که مهندس معمار یا عمران به تعداد کافی نباشد طبق نظر وزارت مسکن و شهرسازی حسب مورد از خدمات مهندسی رشته های مرتبط یا رشته های دیگر یا کاردان های دارای صلاحیت استفاده میشود .
تبصره – 3 – گروه بندی سایر فعالیت های مهندسی موضوع قانون و همچنین تعیین صلاحیت سایر دارندگان پروانه اشتغال به موجب دستورالعملی که به وسیله وزارت مسکن و شهرسازی تهیه و ابلاغ میشود تعیین میگردد .
ماده – 13 – ظرفیت اشتغال دارندگان پروانه اشتغال در رشته های مختلف و در هر استان به پیشنهاد نظام مهندسی استان و تصویب وزارت مسکن و شهرسازی تعیین میشود .
تبصره – – – دارندگان پروانه اشتغال و کلیه مراجع صادرکننده پروانه ساختمان و سایر مجوز های مربوط موظفند حدود صلاحیت و ظرفیت اشتغال مندرج در پروانه اشتغال را رعایت نمایند .
ماده – 14 – حدود صلاحیت دارندگان پروانه اشتغال شخص حقوقی در رشته و تخصص مورد تقاضا از طریق بررسی و ارزیابی سوابق شخص حقوقی طبق دستورالعمل صادر شده توسط وزارت مسکن و شهرسازی صورت خواهد گرفت و در مواردی که نقشه های تسلیم به شهرداری ها و سایر مراجع صدور پروانه ساختمان و تفکیک اراضی توسط اشخاص حقوقی امضا و یا تعهد نظارت میشود باید بر حس الزامی بودن هر یک از موارد ، تهیه طرح معماری و نظارت بر اجرای آن ، انجام محاسبات سازه و نظارت بر اجرای آن ، تهیه طرح های تاسیسات مکانیکی و برقی و نظارت بر اجرای آن ها و نظایر آن و نقشه ها و محاسبات فنی توسط مهندسان دارای پروانه اشتغال تهیه ، امضا یا تعهد نظارت شود .
ماده – 15 – در مورد شرکت های دولتی و وابسته به دولت ، موسسات و نهاد های مومی غیر دولتی به استثنای شهرداری ها که به طور قانونی وظیفه تهیه و یا تایید نقشه و انجام کار های اجرایی ساختمانی به عهده آن ها میباشد و اقدام به تاسیس واحد های سازمانی فنی خاص ، چه در مرکز و چه در هر یک از نقاط مختلف کشور برای انجام این قبیل امور نموده باشند ، مشروط بر اینکه تشکیلات سازمانی آن ها به تصویب مراجع صلاحیت دار رسیده و مسئول واحد فنی آن ها دارای پروانه اشتغال شخص حقیقی باشد ، با ارایه مدارک و مجوز ها و مصوبات مراجع صلاحیت دار برای هر یک از واحد های سازمانی فنی تابع آن ها به ترتیب مقرر در این آیین نامه پروانه اشتغال شخص حقوقی صادر خواهد شد .
ماده – 16 – مسئولیت صحت طراحی و محاسبه ، اجرا ، نظارت و نظایر آن به عهده مدیرعامل یا رییس موسسه و در مورد اشخاص موضوع ماده 15) این آیین نامه به عهده مسئولان واحد های فنی مربوط که دارای پروانه اشتغال شخص حقیقی بوده و به امضای آن ها رسیده است خواهد بود و این مسئولیت قائم به شخص امضا کننده بوده و یا تغییر سمت وی ، ساقط نخواهد شد . همچنین امضای وی رافع مسئولیت مهندس طراح ، محاسب و ناظر که در رشته مربوط امضا یا تعهد نظارت کرده اند نخواهد بود .
ماده – 17 – با توجه به اصلاحیه تبصره 1) ماده 1) قانون نظام صنفی مصوب 1368 پاسخ به است علامات مراجع ذی صلاح در خصوص اشخاص حقوقی شامل شرکت های ساختمانی ، شرکت های تأسیساتی و تجهیزات و شرکت های مهندسان مشاور و شرکت ها خدمات مهندسی و سایر موسساتی که3 ارایه خدمات و فعالیت آن ها مستلزم داشتن پروانه اشتغال میباشد ، و همچنین پاسخگویی به مسایل صنفی آن ها با نظام مهندسی استان است که وفق دستورالعمل وزارت مسکن و شهرسازی عمل خواهد نمود .
ماده – 18 – کلیه اشخاص حقیقی و حقوقی غیر ایرانی جهت انجام خدمات موضوع قانون ، ضمن رعایت سایر قوانین و مقررات مربوط و احراز کلیه شرایط مقرر در مورد اشخاصی حقیقی و حقوقی ایرانی باید پروانه اشتغال موقت از وزارت مسکن و شهرسازی دریافت دارند . در پروانه اشتغال موقت مدت اعتبار ، صلاحیت متقاضی و سایر شرایط حسب مورد باید درج شود .
ماده – 19 – امضای مجاز اشخاص حقیقی و حقوقی ذیل نقشه ها و اسناد تعهدآور همراه با مهری خواهد بود که در آن نام کامل شماره پروانه اشتغال و شماره عضویت نظام مهندسی ، رشته و کد اقتصادی درج شده باشد .
ماده – 20 – برای متقاضیانی که در بیش از یک رشته دارای شرایط اخذ پروانه اشتغال میباشند یا بعدا صلاحیت جدید کسب نمایند قط یک پروانه اشتغال صادر میشود و در پروانه اشتغال مذکور رشته ها و تخصص هایی که دارنده پروانه اشتغال در آن تعیین صلاحیت شده است با قید تاریخ احراز و ظرفیت اشتغال آن ها درج خواهد شد .
ماده – 21 – وزارت مسکن و شهرسازی میتواند ، در مورد تمام یا بعضی از رشته ها و تخصص ها صدور یا تجدید یا تمدید پروانه و همچنین ارتقای پایه مهندس را موکول به گذراندن آزمون های عمرانی و تخصصی نماید .
تبصره – 1 – در صورتی که اعتبار یک یا بعضی از مدارک لازم جهت صدور یا تجدید یا تمدید پروانه اشتغال محدود به مدت معنی کمتر از 3) سال باشد ، در اینصورت مدت اعتبار پروانه اشتغال با توجه به محدودیت های زمانی مدارک مذکور تعیین و درج خواهد شد .
تبصره – 2 – در صورتی که دارنده پروانه اشتغال بخواهد در خارج از محدوده استانی که در نظام مهندسی استان آن عضو است ، از پروانه اشتغال خود استفاده نماید ، مکلف است مراتب را به طور کتبی به اطلاع نظام مهندسی استان هر دو استان برساند .
ماده – 22 – پروانه اشتغال برای مدت سه سال در سراسر کشور ، در رشته و تخصص تعیین شده معتبر است . وزارت مسکن و شهرسازی مکلف است در صورت درخواست متقاضی و دارا بودن شرایط لازم ظرف یک ماه نسبت به تجدید یا تمدید پروانه اشتغال اقدام و در صورت رد تقاضا یا وجود نواقص ، مراتب را به طور کتبی با ذکر دلایل به متقاضی اعلام نماید . تاریخ تجدید یا تمدید پروانه اشتغال باید در محل مخصوصی از متن پروانه اشتغال درج شود .
تبصره – 1 – در صورتی که اعتبار یک یا بعضی از مدارک لازم جهت صدور یا تجدید یا تمدید پروانه اشتغال محدود به مدت معینی کمتر از ( ۳ ) سال باشد ، در اینصورت مدت اعتبار پروانه اشتغال با توجه به محدودیت های زمانی مدارک مذکور تعیین و درج خواهد شد .
تبصره – 2 – در صورتی که دارنده پروانه اشتغال بخواهد در خارج از محدوده استانی که در نظام مهندسی استان آن عضو است ، از پروانه اشتغال خود استفاده نماید ، مکلف است مراتب را به طور کتبی به اطلاع نظام مهندسی استان هر دو استان برساند .
ماده – 23 – در موارد زیر پروانه اشتغال حسب مورد فاقد اعتبار شناخته شده و یا اعتبار آن معلق یا اساسا ابطال خواهد شد :
بند – الف – فوت دارنده پروانه اشتغال .
بند – ب – حجر دارنده پروانه اشتغال تا زمانیکه رفع حجر نشده باشد .
بند – پ – عدم تمدید یا تجدید یا عدم پرداخت وجوه و عوارض مقرر ظرف مدت یک ماه از تاریخ انقضای مهلت .
بند – ت – محکومیت قطعی دارنده پروانه اشتغال به مجازاتی که کیفر تبعی آن محرومیت از حقوق اجتماعی باشد تا انقضای مدت محرومیت از حقوق اجتماعی .
بند – ث – در صورتی که دارنده پروانه اشتغال به موجب رای قطعی شورای انتظامی استان یا شورای انتظامی نظام مهندسی محکوم به محرومیت از کار شود ، واگذاری های محرومیت از کار .
بند – ج – تصمیم وزیر مسکن و شهرسازی در صورت عدم توجه به ابلاغیه ها و اطلاعیه های قانونی وزارت مسکن و شهرسازی .
بند – چ – قطع عضویت از نظام مهندسی استان یا اخراج از آن .
بند – ح – انحلال یا فقدان شرایط لازم در خصوص اشخاص حقوقی .
تبصره – – – دارنده پروانه اشتغال در مدتی که پروانه اشتغال او فاقد اعتبار شده یا اعتبار آن معلق شده است ، حق استفاده از پروانه اشتغال را جز برای ادامه کارها و مسئولیت هایی که قبل از آن به عهده گرفته است آن هم مشروط به رعایت مقررات و رفع تخلفات موجود ) نخواهد داشت .
ماده – 24 – چنانچه پروانه اشتغال مفقود ، صاحب پروانه اشتغال میتواند تقاضای صدورالمثنی بنماید و مرجع صادرکننده موظف خواهد بود پس از انقضای مدت سه ماه از تاریخ تقاضا ، در صورتی که یابنده آن را به مرجع مذکور ارسال ننموده باشد ، نسبت به صدورالمثنی اقدام نماید .
ماده – 25 – با توجه به ماده 1287) قانون مدنی ، پروانه اشتغال یک سند رسمی دولتی است و کلیه آثار و تبعات اسناد رسمی را داراست .
فصل – سوم – پروانه اشتغال به کار کاردانی و تجربی
ماده – 26 – برای دارندگان مدرک تحصیلی کاردانی فنی ، دیپلم فنی و همچنین معماران تجربی در صورت قبول شدن در آزمون علمی و عملی مربوط در یکی از رشته ها موضوع قانون حسب مورد پروانه اشتغال در سه درجه پایه 3) پایه 2) و پایه 1) به شرح زیر صادر میشود :
بند – الف – برای دارندگان مدرک کاردانی فنی مورد تایید وزارت فرهنگ و آموزش عالی در یکی از رشته های موضوع قانون با داشتن 5) سال سابقه کار و تجربه مفید پس از دریافت مدرک کاردانی در رشته مربوط ، پروانه اشتغال به کاردانی پایه 3). جهت ارتقا از پایه 3) به پایه 2) داشتن 4) سال و از پایه 2) به پایه 1) داشتن 6) سال سابقه کار در پایه قبلی و موقعیت در آزمون مربوط ضروری است .
بند – ب – برای دارندگان مدرک کاردانی فنی سایر وزارتخانه ها و موسسات دولتی در یکی از رشته های موضوع قانون با داشتن 6) سال سابقه کار و تجربه مفید پس از دریافت مدرک کاردانی در رشته مربوط ، پروانه اشتغال کار به کاردانی پایه 3). جهت ارتقا از پایه 3) به پایه 2) داشتن 4) سال و از پایه 2) به پایه 1) داشتن 6) سل سابقه کار در پایه قبلی و موفقیت در آزمون مربوط ضروری است .
بند – پ – برای دارندگان مدرک دیپلم فنی در یکی از رشته های موضوع قانون با داشتن 7) سال سابقه کار و تجربه مفید پس از دریافت دیپلم در رشته مربوط ، پروانه اشتغال به کار تجربی پایه 3). جهت ارتقا از پایه 3) به پایه 2) داشتن 5) سال و از پایه 2) به پایه 1) داشتن 6) سال سابقه کار در پایه قبلی و موفقیت در آزمون مربوط ضروری است .
بند – ت – برای دارندگان سایر مدارک تحصیلی و معماران تجربی در یکی از رشته های موضوع قانون با داشتن 8) سال سابقه کار و تجربه مفید براساس مدارک تحصیلی و تجربی در رشته مربوط ، پروانه اشتغال به کار تجربی پایه 3). جهت ارتقا از پایه 3) به پایه 2) داشتن 5) سال و از پایه 2) به پایه 1) داشتن 6) سال سابقه کار در پایه قبلی و موفقیت در آزمون مربوط ضروری است .
تبصره – – – سابقه و تجربه مفید حسب گواهی ها و مدار مندرج در ماده 6) این آیین نامه و سایر مستندات مورد قبول وزارت مسکن و شهرسازی احراز میشود .
ماده – 27 – متقاضیان موضوع این فصل از آیین نامه باید تقاضای کتبی خود را همراه با مدارک زیر در تهران به وزارت مسکن و شهرسازی و در استان ها به سازمان مسکن و شهرسازی استان تسلیم نمایند .
بند – الف – تصویب مصدق مدرک تحصیلی که به تایید مراجع ذی صلاح رسیده است و در مورد کاردان ها با تعیین تصریح رشته و گرایش آن .
بند – ب – گواهی سابقه و تجربه مفید به شرح مذکور در ماده 6) این آیین نامه .
بند – پ – ارایه مدرک قبولی در آزمون علمی و عملی .
بند – ت – فتوکپی کارت کد اقتصادی متقاضی .
بند – ث – فیش بانکی مربوط به پرداخت عوارض صدور پروانه اشتغال .
بند – ج – مدارک عضویت در تشکل حرفه ای مربوط در صورت تاسیس تشکیلات مذکور .
بند – چ – ارایه مدرک هویت به ترتیبی که در فرم تقاضا قید شده است .
بند – ح – سایر مدارکی که ارایه آن ها به موجب قوانین و مقررات مصوب ضروری است .
ماده – 28 – نحوه برگزاری آزمون و سوالات علمی و تجربی و عنداللزوم مصاحبه حضوری در سراسر کشور یکسان و متحدالشکل میباشد . سوالات به صورت کتبی به وسیله وزارت مسکن و شهرسازی تهیه و در اختیار سازمان های مسکن و شهرسازی استان قرار میگیرد ، تا با نظارت مستقیم و همکاری نظام مهندسی استان آزمون برگزار شود . تصحیح اوراق و اعلام اسامی پذیرفته شدگان و عنداللزوم انجام مصاحبه حضوری در تهران با وزارت مسکن و شهرسازی و در استان ها با سازمان مسکن و شهرسازی استان است . پس از تاسیس تشکیلات حرفه ای در برگزاری آزمون ها از همکاری تشکیلات مذکور استفاده خواهد شد .
ماده – 29 – به منظور تعیین حدود صلاحیت حرفه ای و ظرفیت اشتغال کاردان ها و معماران تجربی ، فعالیت های فنی و مهندسی در بخش اجرای ساختمان براساس پیچیدگی عوامل و حجم کار و موقعیت جغرافیایی به سه گروه ” الف “، ” ب ” و ” ج ” تقسیم میشود . سپس با توجه به پایه پروانه اشتغال و مدرک تحصیلی و سوابق کار حرفه ای و توانایی متقاضی و سایر عوامل موثر ، حدود صلاحیت و ظرفیت اشتغال دارنده پروانه اشتغال طبق دستورالعملی که به وسیله وزارت مسکن و شهرسازی تهیه و ابلاغ میشود ( تعیین و در پروانه اشتغال درج میشود .)
