تأثیر استرس ناشی از کار بر ساکنان در طراحی محیط ترمیمی داخلی به یک نگرانی تحقیقاتی مبرم تبدیل شده است. درک ترمیم محیطی ساکنان تحت استرس کاری متفاوت ممکن است با استرس درک شده و تحمل استرس فردی مرتبط باشد. این مطالعه با دیدگاهی جدید در مورد استرس – تحمل استرس (ST) با تئوری بازسازی، تفاوتهای ویژگیهای طراحی محیط اداری را که بر ادراک ساکنان از قابلیت ترمیم تأثیر میگذارد، بررسی کرد. این طراحی ترمیمی را در محیط های کاری مختلف در سطح استرس بررسی کرد. یک بررسی میدانی در شش ساختمان اداری در Hefei، چین، که در آن ساکنان درگیر کار طراحی هستند، انجام شد. این مطالعه ویژگی های طراحی محیط ترمیمی مطب را با استفاده از مصاحبه و پرسشنامه بررسی کرد. نتایج نشان داد که ST به طور قابلتوجهی بر بازسازی درک شده ساکنان تأثیر میگذارد و نیازهای ترمیمی تفاوتها را آشکار میکند. افراد با ST بالا بر مقوله های فضایی و افراد با ST پایین بر جزئیات محیطی تمرکز داشتند. علاوه بر این، ما همبستگی استرس ادراک شده فعلی (PPS) را با ترمیم پذیری درک شده ساکنان شناسایی کردیم. با توجه به دسته بندی فضاها، متوجه شدیم که فضای سرویس بهداشتی بیشترین پتانسیل را برای آرای ترمیمی دارد. در بین ویژگیهای فضایی ، عامل «ادراک» نزدیکترین رابطه را با مرمت داشت. ما همچنین کشف کردهایم که عوامل طبیعی تأثیر ترمیمی ضعیفتری را در محیطهای اداری نشان میدهند. در پایان، ما دستورالعملهای خاصی را برای طراحی ترمیمی در محیطهای کاری مختلف بر اساس سطوح مختلف استرس کار ارائه کردهایم. این مسیر جدیدی را برای طراحی محیط ترمیمی اداری باز می کند.
ارتقای سلامت و راندمان کاری ساکنان به جهت اصلی در دفتر تبدیل شده است. مشکلات جسمی و روانی ساکنین به دلیل فشار کاری به تدریج به یکی از دغدغه های اصلی در محیط های اداری تبدیل شده است [1]. قرار گرفتن طولانی مدت در معرض استرس به طور قابل توجهی بازده کاری، رضایت شغلی، رضایت از زندگی، شادی، توانایی های شناختی و عملکرد شغلی را کاهش می دهد [[2]، [3]، [4]]. همچنین ممکن است منجر به مشکلات سلامت روانی، روانی یا فیزیولوژیکی شود. در پاسخ، محققان نظریه ترمیمی را برای ارائه تجربیات ترمیمی روانشناختی که تأثیر استرس را کاهش میدهد، پیشنهاد کردهاند [5،6]. تحقیقات نشان داده است که بازسازی فضاهای عمومی شهری به ادراکات و نیازهای فردی و همچنین ویژگی های فیزیکی محیط بستگی دارد [7]. محققان رابطه علت و معلولی منابع استرس را در پارامترهای طراحی داخلی بررسی کرده اند [8] و مشاهده شده است که تنظیمات سبز تا حدودی می توانند توانایی های شناختی فرد را بازیابی کنند [9]. برخی از محققان همچنین رابطه بین شیفتگی نرم و منابع توجه را در بازگرداندن توجه کشف کرده اند [10]. با این حال، هیچ مطالعهای به تأثیر تفاوتها در منابع ترمیمی روانشناختی ساکنان بر طراحی محیط داخلی ترمیمی و نیازهای ترمیمی پرداخته است. تحقیقات کنونی عمدتاً ویژگیهای مختلف طراحی محیط ترمیمی داخلی و عوامل محیطی را بررسی میکند. با این حال، در مورد دستهبندیهای محیطهای ترمیمی اداری و مکانیسمهای ترمیم، کاوش وجود ندارد.
از دیدگاه روانشناختی، استرس صرفاً بر اساس کمیت فیزیکی تعریف نمیشود، بلکه بر اساس واکنش فرد در هنگام مواجهه با فشار، که اغلب از طریق پاسخهای رفتاری بیان میشود، تعریف میشود [11]. هنگام مواجهه با استرس ناشی از کار در دفتر، حالات سرنشینان از فردی به فرد دیگر متفاوت است. برخی از افراد می توانند به طور موثر فشار کاری را مدیریت کنند، کارایی و رفاه ذهنی را افزایش دهند. در مقابل، دیگران ممکن است برای کنار آمدن با خواسته ها مشکل داشته باشند که منجر به راندمان کاری پایین تر می شود
از آوریل تا ژوئن 2023، ما یک نظرسنجی سه ماهه از ساکنان درگیر در کارهای مرتبط با طراحی در شش ساختمان اداری مرتفع استاندارد در Hefei، چین انجام دادیم. ما 21 نفر را برای شرکت در مصاحبه و 360 نفر را در پرسشنامه استخدام کردیم. شرکت کنندگان نمونه پرسشنامه با استفاده از روش نمونه گیری فضایی [45] برای برآورد وضعیت کلی کار مرتبط با طراحی در منطقه انتخاب شدند. ما از چیدمان ایستگاه های کاری موسسه طراحی در استاندارد استفاده کردیم
جدول 2 اطلاعات جمعیت شناختی شرکت کنندگان در این مطالعه را نشان می دهد. اکثر شرکت کنندگان، 86.7 درصد، زیر 30 سال سن داشتند تا تغییرات بالقوه مرتبط با سن در ST را کنترل کنند.
ما سازگاری درونی را با آلفای کرونباخ (α)، آلفای حاصل از بازسازی درک شده در سه طبقه فضایی با α = 0.901 در فضای کار، α = 0.897 در فضای اوقات فراغت، α = 0.871 در فضای دستشویی، گزارش رضایت در سه بعدی ارزیابی کردیم. با α = 0.939 در فضای کار، α = 0.94
مطالعه ما بر دو هدف اصلی متمرکز بود. در ابتدا، هدف ما بررسی محیط ها و الگوهای بهینه ترمیمی در مطب، به ویژه با تأکید بر دیدگاه استرس و ادراک روانشناختی بود. در مرحله دوم، ما تفاوتها را در نیازهای محیطی ترمیمی بر اساس ST، سن و جنس مقایسه کردیم.
این مطالعه شش ساختمان اداری استاندارد با پلان باز را بررسی کرد که عمدتاً در کارهای مربوط به طراحی مشغول بودند. ما بر ویژگیهای فضایی ترمیمی و عوامل محیطی از دیدگاه جدید استرس – ST تمرکز کردیم. نتایج دو الگوی مختلف بازسازی محیط داخلی را نشان داد: ساکنان H-ST به فضاهایی برای فرار از استرس نیاز داشتند، در حالی که ساکنان L-ST بازسازی مبتنی بر فاکتورهای محیطی را ترجیح دادند. این ترجیحات تحت تأثیر استرس محیطی درک شده آنها قرار گرفت.
ترکیب کردن
